Genel olarak fesih ve dönme hakkı ve bu hakların iş hukukundaki görünümleri
Küçük Resim Yok
Tarih
2010
Yazarlar
Dergi Başlığı
Dergi ISSN
Cilt Başlığı
Yayıncı
Erişim Hakkı
info:eu-repo/semantics/openAccess
Özet
Fesih, sürekli bir sözleşme ilişkisini, ileriye doğru sona erdiren bozucu yenilik doğuran bir hak ya da işlemdir. Fesih hakkı, kanundan veya sözleşmeden doğabilir. Tasarruf işlemi niteliğinde olan bu beyan ileri sürüldüğünde sonuçlarını doğurur, kural olarak geri alınamaz. İfa süresi belirsiz sürekli borç ilişkilerinde, bir sebebe dayanmadan, olağan fesihle, belli süre sonra ilişki sonlandırılırken; ifa süresi belirli ve belirsiz sürekli borç ilişkilerinde, olağanüstü fesihle, belli neden veya nedenlerin varlığı halinde, ilişki derhal sonlandırılabilir. Dönme ise, fesihten farklı olarak, ani edimli sözleşme ilişkilerinde söz konusu olan, ilişkiyi geriye etkili olarak sona erdiren, bozucu yenilik doğuran bir hak ya da işlemdir. Dönme, borçtan kurtarıcı etki ve daha önce yerine getirilmiş edimlerin iadesi etkisi doğurur. Bu iki kurum iş sözleşmeleri bakımından incelendiğinde, sürekli borç ilişkisi doğuran iş sözleşmeleri için, özel fesih düzenlemeleri Borçlar Kanunu'na paralel olarak, ancak bazı özellikli durumlarla birlikte İş Kanu-nu'nda düzenlenmiştir. Sözleşmeden dönme ise, kural olarak adi edimli borç ilişkilerinde mümkündür. Ancak ifasına başlanmamış bir iş sözleşmesi bakımından dönme mümkün olabilecektir. Son olarak diyebiliriz ki, iş sözleşmesindeki haklı nedenle fesih hakkı, ani edimli sözleşmelerdeki dönme hakkının yerini tutabilmektedir. Yine de, ifasına başlanmış bir iş sözleşmesinin dönme yolu ile geriye etkili olarak sonlandırılması mümkün değildir.
Açıklama
Anahtar Kelimeler
Kaynak
Bahçeşehir Üniversitesi Hukuk Fakültesi Kazancı Hakemli Hukuk Dergisi
WoS Q Değeri
Scopus Q Değeri
Cilt
0
Sayı
65-66
